第八十四节 考验（第2/2页）

“市长，这项工作好像有些大了吧？”包建刚皱起眉头，“这好像应该是市委督查室的工作才对。”

“嗯，如果仅仅是就具体工作和一般性的工作作风，的确是市委督查室就可以胜任，但是我们要透过现象看本质，要分析这些工作抓不起来，作风硬不起来，纪律松弛，业绩下滑，究竟其根本原因是什么？有些是工作态度和作风问题，有些则是能力问题，前者市委督查室可以着重抓，但是后者，嗯，能力不足，或者说年龄和知识结构欠缺，跟不上时代的发展，已经不能胜任现有的职位岗位，那么组织部门应当要主动考虑如何来解决这个问题，……”

包建刚默默点头，他承认沙正阳的观点是有些道理的，有些干部十年前是优秀，五年前是合格，但现在可能就是差强人意甚至不合格了，一方面有工作积极性消退，享受心态盛行，另一方面是因为学习跟不上，导致能力原地踏步甚至下滑，直接结果就是难以适应新形势下的工作，进而导致整个工作拖了后腿。

这些情况并不鲜见，甚至还不少，更多的是几种情况交织起来，那就更突出。

“我明白了，市长，我回去之后就召开一个部务会议，研究一下您说的这个情况，嗯，市委办这边，您可能也要和凤林秘书长打个招呼，市委督查室怎么来和我们组织部合作，也还需要商量出一个方略来。”包建刚鲜明表态。

沙正阳满意的点点头：“凤林那边我会去说，我也会和天诚书记就这个情况汇报一下，征得他的同意，建刚你也可以向振国汇报一下嘛，都是为了工作，要把规矩立好。”

这个时候包建刚才算是心悦诚服的点头，还以为对方就要这么不管不顾的愣着头上，现在看来人家坐在这个位子上哪儿可能是愣头青，各方面早已经考虑到了，没准儿把自己叫来就是一个隐晦的考验呢，看看自己的态度。